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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創新崗位的方向共創

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監、HRD、市場總監、供應鏈總監、食安總監、加盟總監等

 

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北京 某連鎖中餐 行政經理

發布時間:2012-01-29

北京   某連鎖中餐    行政經理 

發表時間:2012-1-29

有效期:30

 

職責:

1、協助總監完善行政管理體系,并不斷優化;

2、負責公司的證照及印章管理;

3、負責公司對外公共事務的處理及新店證照辦理;

4、負責公司總部日常對內行政事務處理;

5、指導、監督門店的日常行政工作;

6、建立健全檔案室的管理體系;

7、完成上級交待的其他工作。

 

任資:

1、大學及以上學歷,行政管理專業優先;

23年以上本崗位或相關崗位工作經驗;

3、 熟悉餐飲業務知識,有較強的對外關系維護能力;

4、有駕照,3045歲間。

 

待遇:

年薪9萬-14/RMB

 

企業簡介:

連鎖中餐集團,多品牌運作,為總部80名員工作行政服務。

 

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